No, i fondi non utilizzati non possono essere rinnovati.
Se si termina la copertura a metà anno, a causa della perdita del lavoro o della perdita di idoneità, tutti i fondi rimanenti vengono persi. Anche se in un secondo momento si riottiene l'idoneità ai benefici al lordo delle imposte, i fondi precedenti non possono essere trasferiti.
Esempio:
Supponiamo che tu abbia un FSA nel 2024 che termina il 30 marzo 2024, con un saldo residuo di $ 200. Anche se il piano del tuo datore di lavoro offre un rollover, non puoi trasferire i $ 200 inutilizzati in un nuovo piano FSA 2025, poiché i rollover sono disponibili solo per i dipendenti con benefici ante imposte attivi.