تحدد مصلحة الضرائب الأمريكية كل عام حدود المساهمة في المزايا قبل الضريبة. فيما يلي قائمة بمساهمات عامي 2026 و2027، وحدود الترحيل، وحدود التعويض.
حدود مساهمة FSA (FSA) للرعاية الصحية وحدود مساهمة FSA (LPFSA) ذات الأغراض المحدودة
- 2026:3400 دولار في السنة
- 2027: 3500 دولار سنوياً
حدود ترحيل الرعاية الصحية FSA (FSA) وحدود ترحيل FSA (LPFSA) ذات الأغراض المحدودة
- 2026:680 دولارًا سنويًا
- 2027: 700 دولار سنوياً
حدود مساهمة رعاية المعالين FSA (DCFSA).
- 2026:
الموظفون المتزوجون الذين يقدمون الضرائب بشكل منفصل: 3750 دولارًا سنويًا
الموظفون العازبون والموظفون المتزوجون الذين يقدمون الضرائب بشكل مشترك: 7500 دولار سنويًا - 2027:
الموظفون المتزوجون الذين يقدمون إقرارات ضريبية منفصلة: 3750 دولارًا سنويًا
الموظفون العزاب والمتزوجون الذين يقدمون إقرارات ضريبية مشتركة: 7500 دولار أمريكي سنوياً
حدود مساهمة الركاب (مواقف السيارات والعبور).
- 2026: 340 دولارًا شهريًا
- 2027: 350 دولارًا شهريًا
حدود المساهمة في حساب التوفير الصحي (HSA).
- 2026:
لشخص واحد فقط: 4400 دولار سنوياً
للعائلة: 8750 دولارًا سنويًا - 2027:
للأفراد فقط: 4500 دولار أمريكي سنوياً
العائلة: 9000 دولار سنوياً
حد المساهمة في حساب التوفير الصحي (HSA) (لدافعي الضرائب الذين يبلغون من العمر 55 عامًا فما فوق)
- 2026: 1,000 دولار سنوياً
- 2027: 1000 دولار سنوياً