من الذي تغطيه مزاياي قبل الضريبة؟

الرعاية الصحية FSA، غرض محدود FSA، HRA

يمكنك طلب تعويض عن الرعاية الصحية المؤهلة والنفقات الطبية التي تكبدها الأشخاص التاليون:

1. نفسك
2. زوجتك
3. تمت المطالبة بجميع المعالين في إقرارك الضريبي
4. الأطفال تحت سن 27 عامًا
5. أولئك الذين كان من الممكن أن تطالب بهم كمعتمدين على إقرارك الضريبي باستثناء ما يلي:

• • قدم الشخص عودة مشتركة
  • كان للشخص دخل إجمالي قدره 4300 دولار أو أكثر
  • أنت أو زوجتك إذا كان التقديم مشتركًا يمكن المطالبة به كمعتمد على الإقرار الضريبي لشخص آخر.

ولهذا الغرض، يتم التعامل مع طفل الوالدين المطلقين أو المنفصلين أو الذين يعيشون منفصلين خلال الأشهر الستة الأخيرة من السنة التقويمية على أنه معال لكلا الوالدين سواء قام الوالد الحاضن بالتنازل عن المطالبة بإعفاء الطفل أم لا.

HSA

يمكنك طلب تعويض عن الرعاية الصحية المؤهلة والنفقات الطبية التي تكبدها الأشخاص التاليون:

1. نفسك
2. زوجتك
3. تمت المطالبة بجميع المعالين في إقرارك الضريبي
4. أولئك الذين كان من الممكن أن تطالب بهم كمعتمدين على إقرارك الضريبي باستثناء ما يلي:

• • قدم الشخص عودة مشتركة
  • كان للشخص دخل إجمالي قدره 4300 دولار أو أكثر
  • أنت أو زوجتك إذا كان التقديم مشتركًا يمكن المطالبة به كمعتمد على الإقرار الضريبي لشخص آخر.

ولهذا الغرض، يتم التعامل مع طفل الوالدين المطلقين أو المنفصلين أو الذين يعيشون منفصلين خلال الأشهر الستة الأخيرة من السنة التقويمية على أنه معال لكلا الوالدين سواء قام الوالد الحاضن بالتنازل عن المطالبة بإعفاء الطفل أم لا.

رعاية المعالين FSA

يمكنك طلب تعويض عن نفقات رعاية المعالين التي تكبدها الأشخاص التاليون:

1. طفل معال يبلغ من العمر 13 عامًا أو أقل عند تقديم الرعاية

• • يمكن للوالد المطلق أو المنفصل ولا يطالب بطفل باعتباره معالًا للضرائب أن يتأهل للحصول على نفقات رعاية المعالين في الحالات التالية:
    • حصل الطفل على أكثر من نصف دعمه خلال السنة التقويمية من أحد الوالدين أو كليهما، المطلقين أو المنفصلين قانونيًا بموجب مرسوم طلاق أو نفقة منفصلة، أو المنفصلين بموجب اتفاقية انفصال مكتوبة، أو الذين عاشوا منفصلين في جميع الأوقات خلال العام التقويمي. في الأشهر الستة الأخيرة من السنة التقويمية، كان الطفل في حضانة أحد الوالدين أو كليهما لأكثر من نصف العام، وكنت أنت الوالد الحاضن للطفل.
      • الوالد الحاضن هو الوالد الذي يعيش معه الطفل لعدد أكبر من الليالي في السنة. إذا كان الطفل مع كل من الوالدين لعدد متساو من الليالي، فإن الوالد الحاضن هو الوالد ذو الدخل الإجمالي المعدل الأعلى. للحصول على التفاصيل والاستثناء للوالد الذي يعمل ليلاً، راجع الحانة. 501.
      • لا يمكن للوالد غير الحاضن أن يعامل الطفل كشخص مؤهل حتى لو كان يحق لهذا الوالد المطالبة بالطفل باعتباره معالًا بموجب القواعد الخاصة لطفل الوالدين المطلقين أو المنفصلين.
      • لمزيد من المعلومات حول من هو الطفل المعال أو المؤهل، راجع Pub. 501، المُعالون، الخصم القياسي، ومعلومات الإيداع.

2. الزوج غير القادر جسديًا أو عقليًا على رعاية نفسه والذي تعيش معه لأكثر من نصف العام
3. الشخص الذي ليس قادرًا جسديًا أو عقليًا على رعاية نفسه والذي تعيش معه لأكثر من نصف العام، و:

• • هل يعتمد عليك
  • كان من الممكن اعتباره تابعًا إلا أن:
    • لقد حصلوا على دخل إجمالي يزيد عن 4300 دولار
    • لقد قدموا عودة مشتركة
    • يمكن أن تتم المطالبة أنت أو زوجتك، في حالة التقديم بشكل مشترك، على أنك معال على الإقرار الضريبي لشخص آخر.

HRA محددة

يمكن استخدام أموال HRA لدفع النفقات الطبية المؤهلة لأي فرد من أفراد الأسرة مؤهل كمعال على الإقرار الضريبي للموظف. ومع ذلك، فإن القاعدة مسموحة وليست إلزامية. تعتمد أهلية المُعال على سياسة برنامج HRA الخاص بصاحب العمل. قد يحتاج المعال إلى التغطية بالتأمين الصحي (أو التأمين الصحي الفردي، في حالة ICHRA).

حسابات فوائد الركاب

تقتصر مزايا النقل و/أو مواقف السيارات على نفقات الموظف فقط: لا يُسمح بسداد تكاليف الزوج أو المعال أو نفقات مواقف السيارات.

وبموجب أي من الخطط لا يمكن للموظف سداد نفقات شريكه المحلي غير المتزوج.