En sjukförsäkring med hög självrisk (HDHP) har en högre självrisk än en traditionell försäkring. Månadspremien är vanligtvis lägre, men du betalar mer sjukvårdskostnader i förskott innan försäkringen träder i kraft. En HDHP kan kombineras med ett hälsosparkonto (HSA) vilket gör att du kan betala för sjukvårdskostnader med skattefria löneavgifter.
För att en hälsoplan ska betraktas som en kvalificerad hälsoplan med hög självrisk, eller HSA-berättigad, måste den uppfylla IRS lägsta självrisk och maximala egenavgift. Dessa värden fastställs årligen.
Om du har en HDHP och behöver minimal sjukvård, kommer du sannolikt att dra nytta av att ha den här typen av plan. Om du någon gång behöver mer sjukvård kan du använda dina skattefria pengar från din HSA för att betala för dessa sjukvårdskostnader.
Ditt HSA-saldo förfaller aldrig och de pengar du har bidragit med får du behålla. Du kan använda HSA-medel för att betala för hälsovårdsprodukter och tjänster när du behöver dem.
Du måste ha en HDHP för att kunna bidra till en HSA. Om du inte längre är inskriven i en HDHP kan du inte längre göra bidrag till din HSA. Vid den tidpunkten kommer ditt HSA-konto att överföras till ett individuellt privatkonto, där du fortfarande kan komma åt pengarna men inte göra insättningar.